第(2/3)页 并且他们的技能等级,都是精通级,熟练级、或者普通级的! 不过都是各种家务,或者几道拿手菜的熟练级、精通级。 看护小孩、照顾老人的技能她们也有,不过大多数都在普通级到熟练级。 这类技能比较综合,还是很难达到精通级的! 尤其是在没有经受过专业培训,只靠自己实践摸索的情况下。 至于道德值,全部超过了70。 还有一位竟然达到80! 看到这些数据,苏扬对他们就非常满意了。 涂志强他们说会优中选优,会优先找那些曾经长期合作过的,口碑优秀,踏实本份的老员工先把公司业务撑起来……果然都没有糊弄他! 苏扬翻了一下五位员工的大概资料,他们现在都没有工作。 他们有些以前是通过中介介绍工作。 有些是其他家政公司介绍工作,不过没有正式劳务关系。 那位男性保洁员现在就打零工,除了做保洁,他还干苦力! 剩余四位女性,有的在做钟点工,有的失业不久。 五位员工大概介绍了一下自己,耿华艳随便给每位员工提了一个比较浅显的问题,这些人都能答得上来。 当然,耿华艳也不可能为难他们,总不可能搞些稀奇古怪的问题出来吧? 接着,耿华艳便望向苏扬,想征询了一下老板的意见。 苏扬想了一下喊道:“李秀娟?” 四十三岁,穿着朴素,有些发胖的大婶李秀娟站了出来恭敬:“老板好!”“你在以前雇主家干了两年,他们为什么辞退你?” 李秀娟无奈道:“雇主家说请不起保姆了……” “那你为什么要加入我们公司?” 见李秀娟好像有些犹豫,苏扬轻声笑道:“实话实说就好了!” “呃……涂哥说加入公司就可以给我们两千底薪,还能帮我交社保,帮我找工作!” “可以!” 苏扬点点头。 被美家的工资待遇和福利吸引过来不是正常? “费莲,你呢?上份工作雇主为什么辞退你?” “雇主的母亲说雇我太浪费钱,就从村里来榕城……顶替我了!” “好吧!”苏扬点点头,又望向年龄最小,只有三十八岁的大姐张兰,“张兰,你呢?” 张兰低声说道,“我上次在雇主家摔伤,没人管我……” 张兰在雇主家摔伤之后,雇主家不想负责任。 她没有社保,也与任何公司都没有劳务关系,无法申请工伤赔偿。 最近她病养好了,听涂自强说美家可以入职成正式员工,还会给底薪和社保,她就直接过来了! “好的,我明白了!” 苏扬倒不是想挖别人的伤疤,主要是想多了解一下这一行的情况。 “我觉得都不错!” 第(2/3)页