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    苏扬轻声道：“以后我会着重培养一下你的！”

    姜雨贞古怪的看了苏扬一眼，怀疑老板是不是在pua她！

    以培养她为诱饵，增加她的工作量！

    不过想到苏扬的人品，她又觉得不太像。

    难道我真有商业天赋？

    姜雨贞忍不住怀疑了！

    苏扬当然不知道自己的小秘书在想什么。

    自从他能看到别人的天赋之后，他也稍微注意了一下身边人。

    绝大多数人都是拥有至少一星天赋的。

    一星往上，二星还稍微有些常见。

    但三星、四星就极为罕见了。

    五星天赋，他还没见过！

    像他的司机冯桦，就有一个一星格斗天赋。

    而姜雨贞就比较优秀，拥有比较罕见的三星商业，二星管理天赋。

    这段时间以来，姜雨贞的能力的确也表现比较突出！

    至少担任秘书以来，给苏扬安排工作日程没出过岔子。

    其他临时性的工作也做得比较好！

    当然，并不是必须要有天赋，才能从事相关行业工作。

    只是学习提升相比那些有天赋的会慢一些！

    只有碰到那些需要悟性的工作，天赋可能才会比较重要。

    但这世上绝大多数工作，对悟性的要求其实都不高。

    像姜雨贞，哪怕她拥有不错的三星商业天赋，但她还是比不上许多同年龄段的创业者，更比不过一些从小就经受培养历练的普通二代。有天赋固然不错，但平台资源和培养也是极为重要的！

    就像是同样智商的孩子，有些人能上一本或者名校，能读硕士，能读博士，能被送到大公司实习，一毕业就能年薪几十万！

    有些人说不定初中就能辍学……

    像姜雨贞的三星商业天赋又如何。

    如果没有支持，她的风险承受能力就太低了！

    一次失败，可能就会让她一辈子安分当个打工人！

    苏扬还有一位三十三岁的员工拥有四星钢琴天赋。

    但他考虑了一下，还是决定保持沉默。

    何必呢！

    那位员工一辈子都没有碰过钢琴。

    现在都拖家带口，每个月忙着还房贷了！

    就在苏扬思绪飘飞之际，他的手机铃声响了。

    看到是俞思影的，他顺手就接了起来。

    “老板，好像有人在对付榕华传媒，针对的是欧丽！”俞思影言简意赅道，“对方在拿欧丽与我们解约的事情做文章，在欧丽的账号评论区里，说欧丽背弃旧主什么的……”

    普通事情，俞思影可以做主。

    但涉及到这些出走的网红，俞思影还是要征询苏扬的意见。

    毕竟这是苏扬当初的决策！

    “那就帮欧丽澄清一下，说我们是和平分手的，说点好话，祝福欧丽……要彰显我们的气度！”苏扬略一思考便道，“你可以考虑亲自出面，用江铃和公司的账号。”

    “好的老板！”

    谁针对榕华，苏扬不知道。

    谁让榕华的对手和敌人都很多呢！

    目前星火传媒在业内的名声极好，但苏扬不想被谁用来当枪使！

    而且欧丽还是继续留在榕华比较好！

    至于让俞思影出现在台面上，也是计划之中的。
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