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    “我明白的！”

    苏扬又强调道：“其他人才也要，市场开拓方向也很重要！”

    “嗯嗯！”

    刚刚被大老板抓到痛点，纪启荣就极为配合！

    挂掉电话，苏扬看了一眼纪启荣的忠诚度……又提升了！

    这让他有些哭笑不得！

    所以没事抓属下把柄，也是提升忠诚度或者归属感的有效方式？

    处理完上午的工作，审核出一个不错的短剧剧本，就在苏扬准备休息一下吃午饭的时候，喻成君来到了苏扬的办公室。

    “怎么了？”

    “我们公司好像在网上小火了一吧！”

    苏扬好奇道：“怎么说？”

    “你看这个！”

    喻成君把手机递给苏扬，苏扬就看到巨帆控股收购川荣动医的消息！

    报道大概就是说，巨帆控股这次以超过溢价两倍收购川荣动医93%股份，颇有点冤大头的味道，而且现在川荣动医还是亏损中……然后报道就分析了巨帆控股应该是想深入宠物医疗赛道！

    这件事能上新闻报道，那的确不奇怪！

    国内动物制药整体实力不强，川荣动医在国内众多动物制药公司中，其实也能排到三十名左右，不算什么籍籍无名的公司。

    宠物赛道近些年，也被炒得相当火热，巨帆控股溢价收购川荣动医的确值得上次新闻！

    大致看完之后，苏扬将手机递还给喻成君笑道：“普通民众有关注吗？”

    “没有，就几份本地新闻栏目和一些财经媒体在报道！”

    “那就不用管了！”

    “老板不生气吗？”喻成君好奇道，“感觉他们在说我们公司冤大头！”

    “他们不懂！”苏扬笑着说道，“而且他们说的是巨帆控股冤大头，又不是说的我！”

    只要不指明道姓，苏扬就想没看到！

    　　


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