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    这已经不是徐南杓第一次这么做了，自从去年七月徐南杓成了KAIST校长后，这大半年来徐南杓搞出了好几次这阵迎接的大阵仗，上一次搞出这种大阵仗，迎接的是爱茉莉太平洋集团的会长徐庆培。

    不仅宋教授这么想，金竟成也觉得今日徐南杓迎接他的阵仗有些过度有些谄媚了，来之前金竟成没想到徐南杓会带着一群领导和教授在大门口等待。

    金竟成前世自然不可能很关注徐南杓这样的韩国人，不过还是有点了解。

    金竟成记得前世他看到过的一篇新闻报道。

    报道说自从徐南杓在2006年7月担任韩国科学技术院校长后，他便大力推动改革，一方面他喜欢献媚资本家，因为他想率领KAIST从事更多“高风险，高回报”的研究项目，就需要跟资本家合作；另一方面他破天荒地打破了KAIST教授的铁饭碗，废除了长幼有序的教职员聘任制度，因此遭到很多教授的仇恨。

    徐南杓在采访中说：“当教授的最大风险，就是遇到校园枪击案，我推行的改革触动了好多人的神经，朋友都建议我聘请贴身保镖。”

    报道中还说，徐南杓在担任KAIST校长期间，学校很多教授都希望他辞职。

    2011年年初，KAIST因接连发生学生自杀事件而被追究道德责任，为此，KAIST的教授协会要求徐南杓辞职，他们于2012年1月12日再次要求徐南杓辞职，从1月9日到1月12日，KAIST教授协会以协会会员为对象作了题为是否赞成“敦促徐南杓罢免决议书”的新闻调查，调查结果显示，参与调查的教授（383名）中有75.5%(289名)的教授赞成敦促徐南杓辞职。

    教授协会认为“看到徐南杓独断专行、冥顽不灵、没有责任感等的形象，我们感觉他无法再带领KAIST发展前进”，“如果徐南杓拒绝主动辞职，我们将敦促理事会下达卸任的决定”。KAIST理事长吴明也通过非正式渠道要求徐南杓辞职，令徐南杓备受全面辞职压力的煎熬，但是徐南杓称自己希望“将KAIST建设成世界公认的大学，并改变错误的大学文化”，拒绝辞职。

    虽然遭到校内很多教授反感和反对，但徐南杓最终是在2013年辞职的。
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